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学校纪委开展新任中层干部任前廉政谈话

2020年01月08日  陈欢  点击:

为进一步增强新提拔领导干部的廉洁自律意识,把好领导干部任前“廉政关”,筑牢拒腐防变的思想防线。202018日,学校纪委对3名新提拔中层干部开展了任前廉政谈话。党委副书记、纪委书记王明哲出席会议并讲话,纪委副书记、纪检监察(审计)处处长殷兴光主持会议。

纪委书记王明哲在讲话中指出,新提拔干部的任前廉政谈话,既是干部选拔要求的必要程序,也是加强党风廉政的一项重要内容,体现了党组织对干部的关心和爱护,更是把全面从严治党要求落实到干部选拔任用工作的重要抓手。因此,一定要扣好‘第一颗扣子’,坚持做到以下几个方面:一是要自始至终坚持学习,不断提高自身政治理论学习水平;二是要坚持办事尊重客观规律,不主观臆断;三是坚持做好简政放权的“减法”,又要善于做好加强监督管理的“加法”,坚持管好干部职工,落实“一岗双责”;四是坚持管好“八小时外”的生活圈,在生活上严格要求自己,管好配偶和子女;五是算好“人生七笔账”,提高业务能力和组织协调能力,力戒形式主义、官僚主义,争做一名让组织放心、让群众信任的领导干部。

会上,3名新提拔中层干部分别作了表态发言,纷纷表示通过此次廉政谈话,自己深受触动,对如何结合自身实际,正确行使权力,落实“一岗双责”有了更加清晰的思路。自己也将以此次廉政谈话为推进动力,切实将廉政意识内化于心、外化于行,真正做到勤勉干事、干净做人。


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